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交通管理是服务,群众满意是目标

       作者:政工科      更新时间: 2009-05-15
 

         记南岳交警大队李永忠

一名普通的共产党员,一名普通的交通民警,他从民警中队长、副大队长、教导员一路走来,写下了对党和人民高度负责、高度忠诚的历史。他就是南岳区公安分局交通警察大队教导员李永忠。19689月他出生于衡山县白果镇一个普通的教师家庭。1986年参军,1990年光荣的从省武警总队退伍到南岳区委办工作,1996年调入南岳区公安局交警大队,1998年任执勤股股长,1999年任公路巡逻民警中队中队长,2001年任副大队长,20058月任教导员。十余年来,他扎根基层,情系人民,无私奉献,忠实履行自身职责。无论身居何职,都以一颗平常心待已,用勤奋扎实的作风对待工作,以友善、仁爱的情感对待群众;赢得了上级领导、广大群众及同事的交口称赞与好评。由于工作作风过硬,业务能力突出,工作卓有成效,群众口碑好,从警以来他先后获得10次嘉奖,连续多年被评为“优秀共产党员”、“先进个人”,3次荣立三等功。2000年参加全国交警大比武获得全能第四名,被公安部评为“交通民警岗位训练标兵”等荣誉称号。作为一名基层的教导员,李永忠始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,以“交通管理是服务,群众满意是目标”来要求自己。他虽然没有轰轰烈烈、感人肺腑的英雄事迹,但却有脚踏实地、吃苦耐劳、亲民爱民的作风。

对自己要求苛刻

他给自己定下苛刻标准:不用手中的权利,不耍手中的权威。作为交警大队的教导员,李永忠上下班从来不迟到早退,上班时间一律着警服,警容严谨。

在这里要讲一下他办公室卫生的小事。他的办公室随时随地到那里都是整齐清洁,可以说他每天平均接待群众不少于10人,每当来访群众离开后,他就立即动手把卫生搞干净,真正落实周永康书记的“人要精神,物要整洁”的指示精神。李永忠驾驶警车时总是遵章守纪的系好安全带,严格以一个普通驾驶员的标准要求自己,从来不耍特权,不耍威风。李永忠驾驶警车在非执法公务时从不闪警灯,不鸣警笛,严格执行公安部“不扰民”的禁令,遇到有行人横穿马路时他会停车等候,让行人先走。

作为大队教导员,李永忠不仅时刻记住严格要求自己,同时也一贯以从严要求民警而开展工作。他要求民警始终做到:政治上清醒坚定、经济上清清白白、工作上尽职尽责、生活上普普通通。他是这么做的,也是这样说的。他说:“以我为榜样,向我看齐,我做到了请大家务必要做到。”说出这样的话要多大的勇气和魄力,他就是这样带队伍的。平时不论是见到民警着装不按规定,还是象把交通指挥手势不到位的小事,他都会拉着民警演示一番。并不厌其烦地告诫民警:“南岳是国家五A级旅游区,工作的重头戏是交通秩序的维护——交通疏导,来的领导多,级别高,特别是来的游客遍及全国各地乃至世界各地,别人看到这些不好的现象不会说南岳交警怎么怎么,只会说衡阳交警、湖南交警、中国警察。”诸如此类的大道理说多了,民警也就时刻记住了、做到了。

作为大队教导员,他时时刻刻作出表率,每次重大活动的安排,李永忠都把自己安排到工作时间最长,任务最重,工作量最艰巨的岗位。同时他也十分关民交警。

坚持人性化执法

他常常要求民警:要人性化执法,设身处地,将心比心的换位思考。他自己在执勤执法中也是这样落实的。有一次,他带经几位民警在衡山路加油站附近查处无牌、无证机动车。一个农村大汉骑着一台无牌摩托车搭乘一名怀中抱着小孩的妇女。被执勤民警拦下以后,民警告知当事人的法律程序后,正准备开出强制凭证。他看到妇女怀中的小孩一直闭着眼睛,眉头紧锁,模样很痛苦,他和气地问驾驶员:“请问你到哪里去?”驾驶员说:“小孩病了,到医院去。”他立即制止执勤民警开出强制凭证。然后同驾驶员说:“你的摩托车未按规定办理牌证,按照法律规定,应当予以扣留,但考虑到你是送小孩看病,没有车你会很不方便,因此,这次给予你警告处罚,但你记得要赶快带上发票、合格证、身份证、购置税到交警大队办理牌证,现在你可以走了,请注意安全。”那个农民做梦也没有想到,眼看就要被扣的车又回到自己的手中,连声答道:“好、好、好,我一定到交警队办牌。”事后,他教导民警:我们的执法是为了人民群众执法的,目的是为了交通安全,现在别人的小孩病了上医院,若再把车扣起,他会想不通的,不仅得不到警示作用,反而会对我们产生怨气。他这种以人为本,以民为上的执法方式在全大队流行,获得了广大群众对交警执法的理解、支持。

对人民群众关爱

与李永忠执法中的铁面无情相照应的是,他在生活中是一个非常重感情且富有情趣的人。他反复地给全队同志以教导:新时代给交警提出了更高的要求,这不仅仅表现在执法水平上,更表理在执法理念、执法方式的转变上。他要求全队干警务必放下高高在上的架上,树立为人民服务的公仆意识,真正想民之所想,急民之所急,作老百性的贴心人,实实在在为群众解决问题。“有困难,找交警”是他对别人的承诺。去年盛夏,队里一名干警因病住院,他在履行自己职责的同时,每天都按时替自己的同志上路执勤,并安慰他好好养病,不要担心工作,“有我呢!”为过往行人与司机指路,护送老人小孩过马路,帮助香客、游客找走散的亲人是他的常事。近年来,他收到的表扬信达10封之多。213日下午,小雨霏霏,他在社区走访过程中,发现一位四十多岁处地口音的农民工向周围行人请求帮助。经了解情况后,得知该民工叫杨正华,是湖北荆州人,来衡务工未果,身上钱、物皆失,因老家有急事须回去。李永忠二话未说,开车送他去了车站,给他买了返程的车票,并给了他200元钱。该民工在离别时一定要留下他的名字,以图后报。李永忠只是淡淡的一笑,说这是一个警察应该做的,便匆匆离去。这样的点点滴滴实在太多太多。“人民满意才是对我工作的最大肯定”这句话成了他的座右铭。

对事业的无限忠诚

强烈的事业心、责任感使他更加坚定了建设一支高素质的交警队伍,创造南岳良好的旅游交通环境的信心与决心。从他成为大队主要领导成员以来,他一直在认真钻研实践队伍建设的理论。为此,他在队内推行许多措施,收到了立竿见影的成效。首先,他组织全队干警搞好岗前业务知识集中培训和岗间轮训等岗位大练兵活动,以交通基本业务知识为主,从实际出发,针对交警工作特点,落实“时间、内容、要求、标准、考核”五环节,通过严格的培训及形式多样的练兵活动,使民警真正做到“三懂五会”,增强民警的身体素质。其次,努力抓好队伍思想政治工作,作为主管领导,他总是定期或不定期举行思想教育及学习活动,他要求作为一个集体,一要讲团结、二要讲学习、三要讲奉献、四要讲表率。通过一系列的向先进典型学习活动,从思想上使队内干警提高认识,杜绝“权力”观念,提高队伍战斗力与凝聚力。再次,修订完善队伍管理制度,针对队内个别同志生活不拘小节的情形,他提出并修订制度20余条,从而约束规范干警言行与执法活动。

本着从严治警的原则,他组织成立了“精细化管理考核”小组。以“精细化管理考核方案”为依据,根据考评实际情况,实行减分制与连带责任制,为此,警容警纪大有改观,许多同志不再乱扔烟头、乱开玩笑,给南岳市民以全新的交警形象。

他总是以自己对交警职业执着的爱,在平凡的岗位上奉献自我。干好每一件平凡的事,每天都高高兴兴地去干平平凡凡的事,这本身就是不平凡的。而他在二十余年如一日的奉献,体现了新时代交通民警的光辉形象,用一颗对党的忠诚之心,对人民的公仆之心谱写新时期交警动人的心灵之曲。

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